Je čas na změnu? Najděte si novou práci!
V dnešní době je práce všude dost. Ale jaké práce?
Chcete-li si najít práci, která vás bude bavit, kde budete dělat něco užitečného, kde budete mít možnost se realizovat ve skvělé firmě a s fajn lidmi, je možné, že se o ni budete muset poprat.
Pokud máte na mušce skvělou práci, nebude stačit, že se přihlásíte a oni vás vezmou, protože na trhu nikdo jiný není. Tady si budou vybírat. A je to dobře. Vy si chcete přece také dobře vybrat!.
Tento kurz je absolutním shrnutím všeho důležitého, co potřebujete k tomu, abyste převzali kontrolu nad svou kariérou. Připraví vás, "nachytří" a vybaví takovými informacemi a dovednostmi, že budete vědět, co chcete dělat a proč, budete se prezentovat tím nejlepším, originálním životopisem a motivačním dopisem, a každý personalista nebo manažer z vás bude nadšený. Budete ideálním kandidátem a budete si moci vybírat. Pusťte se do studia!
Je na vás tento kurz moc obsáhlý?
Pokud se potřebujete pouze rychle naučit, jak napsat skvělý životopis či motivační dopis, anebo jak se připravit na pohovor, koukněte níže na dva kurzy, vyčleněné z těch nejdůležitějších kapitol tohoto kurzu.
Její vášní je pomáhat lidem nacházet lepší práci, povzbuzovat je, dodávat sebevědomí. Je nezdolná optimistka s ostřejším humorem. Říká věci jednoduše, tak jak jsou, bez obalu, ale s nadhledem.
Má bohaté zkušenosti z práce s jednotlivci, ale i jako HR manažerka v nadnárodních korporacích, specialistka náboru, nebo headhunter. Náboru zaměstnanců se Tereza věnovala jak v personálních agenturách, kde se zaměřovala na seniorní manažerské pozice formou "headhuntingu", tak v interním personálním oddělení velkých nadnárodní korporací, kde byla jako interní HR manažerka zodpovědná i za obsazování pozic od dělnických až po manažerské.
Díky této oboustranné zkušenosti dokáže poradit kandidátům z různých úhlů pohledu:
jak poznat, že je čas na změnu
jak zaujmout zaměstnavatele a prodat svoje přednosti
jak odhalit, jestli je zaměstnavatel zajímavý právě pro vás
jak rozvíjet svou kariéru a jaký další krok je pro vás vhodný
Tereza má největší radost, když se jí podaří pomoci "správnému člověku na správné místo".
Jak kurz hodnotí ostatní studenti?
Celkové hodnocení:
100%
Kurz byl pěkný.Srozumitelně podaný s praktickými ukázkami.Děkuji.
Lenka Beranová
Kurzu jsem vyuzil pri prechodu ze zahranicni akademicke sfery do ceskeho soukromeho sektoru. Vedle ryze praktickych tipu, ktere pro mne byly nove, jsem ocenil i systematicky navod k priprave na vsechny dilci kroky pri hledani zamestnani. Rekl bych, ze mi to umoznilo metodicky zmensit vliv nahody na minimum. Zaroven je kurz podan velmi zabavnou a stravitelnou formou. Nejlepsi vizitkou je, ze jsem svou novou praci ziskal na prvni pokus! Za mne palec nahoru. Marek Smid
Marek Smid
Kurz poskytuje vyčerpávající pohled na průběh výběrového řízení,
poskytuje mnoho cenných rad a informací, jak v jednotlivých fázích výběrového řízení uspět. Nahlíží do "zákulisí" postupů HR pracovníků firem zodpovědných za nábor a navíc, zábavnou formou ukazuje, čeho se vyvarovat a proč.
Kurz vřele doporučuji, protože na jednom místě je shromážděn velmi praktický návod, jak si najít správné pracovní uplatnění.
Vlastimil Novák
Děkuji vám za krásné hodnocení, Vlastimile, jsem ráda, že vás kurz obohatil o cenné informace a zároveň i pobavil. Přeji vám mnoho úspěchů, Tereza
Tereza ValáškováLektor
Určitě je bohatá zkušenost tyto všechny věci vědět a i vidět ideální pohovor. Terezka s Markem jsou moc sympatičtí lidé. Díky moc za tento kurz. :))
Marty
Milane, děkujeme za pochvalu, jsem ráda, že vám je kurz užitečný. Ať se vám daří! Tereza
Tereza ValáškováLektor
?
Nejčastější dotazy
Jak kurzy fungují?
Všechny naše kurzy fungují online v rámci osobního účtu - stačí se zdarma zaregistrovat.
Kurzy jsou koncipované tak, aby tě připravily na vše, co budeš např. u přijímaček či maturit potřebovat - proto jsou velmi obsáhlé.
Zakoupit si je můžeš zpravidla na 1 rok nebo na 2 roky. Některé kurzy lze zakoupit i na jinou dobu, tuto variantu si volíš v košíku.
Po dobu, na kterou si kurzy zakoupíš, k nim máš neomezený přístup.
Kurzy můžeš studovat odkudkoliv, kde máš připojení k internetu, kurzy zatím nelze sledovat bez přístupu k internetu, ani je stáhnout do lokálního zařízení.
Stavebním kamenem každého kurzu jsou video lekce, které často obsahují doplňkové materiály a procvičování
Každou lekci můžeš neomezeně opakovat.
Pokud máš doplňující otázku, můžeš ji lektorovi u konkrétního videa položit a on se ji pokusí zodpovědět.
Na jak dlouho budu mít ke kurzu přístup?
Přístup k videokurzu máš na dobu, kterou si vybereš v košíku. Většinou nabízíme na 1 rok nebo na 2 roky, ale může se to lišit kurz od kurzu. Po tuto dobu se k němu můžeš vracet bez omezení, kolikrát jen budeš chtít.
Pokud budeš mít zájem o opakovaný nákup nebo prodloužení přístupu k již zakoupenému kurzu, je tak možné učinit za zvýhodněnou cenu.
Přístup ke kurzům zdarma je volný po celou dobu, dokud budou na portálu LearnTube dostupné.
Co když se kurz změní / aktualizuje?
Veškeré aktualizace kurzu jsou v ceně.
V případě že dojde k jakékoliv úpravě kurzu v průběhu toho, co ho máš zakoupený, tak se všechny tyto změny ihned projeví i ve tvém zakoupeném kurzu. Budeš tak mít vždy nejaktuálnější verzi kurzu.
Jak si mohu kurzy objednat?
Pro objednání kurzu je potřeba mít na LearnTube založený účet. Registrovat se můžeš po kliknutí na menu vpravo nahoře nebo v košíku před odesláním objednávky.
V košíku si zároveň vyber, na jakou dobu si chceš kurz koupit.
Jak mohu zaplatit a kdy získám přístup?
Můžeš si vybrat z několika způsobů:
Kartou online (přes GoPay) - platba trvá pár sekund - přístup ke kurzům budeš mít ihned po jejím dokončení
Online bankovním převodem (přes GoPay) - platba trvá také pár sekund - přístup ke kurzům budeš mít ihned po jejím dokončení
Klasickým bankovním převodem - platba trvá zpravidla 1-2 dny, přístup ke kurzům máš ihned, jakmile dorazí peníze na náš účet
Je možné reklamovat zakoupený kurz?
Pokud kurz nesplňuje očekávání nebo na něm shledáváš nějaké vady, ozvi se nám. Tvá spokojenost je pro nás velice důležitá. Najdeme individuální řešení problému.
